OFICIAL ELECTROMECÁNICO/A
Tipo de contratación
Indefinido: Jornada completa.
Ubicación
Salario
Según experiencia aportada por la persona seleccionada.
Quiénes somos:
¿Quieres formar parte de un proyecto ambicioso y en pleno crecimiento?
Empresa de ámbito nacional dedicada al ciclo integral del agua precisa incorporar oficial electromecánico para llevar a cabo funciones de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones eléctricas, electrobombas, cuadros eléctricos y similares, en redes de saneamiento y sistemas de depuración de aguas residuales.
Descripción del puesto:
Reportando a la persona responsable del explotación realizará las siguientes funciones:
- Mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas
- Ejecución de planes de mantenimiento. Visita a instalaciones y realización de tareas
- Ejecución de tareas de mantenimiento correctivo
- Realización de trabajos relacionados con la vigilancia, control y operación de los sistemas de Agua Residual
- Mantenimiento y ampliación de sistemas de Telecontrol de infraestructuras del ciclo integral del agua
- Mantenimiento del almacén, planificación de las necesidades y control de las salidas y entradas de material.
- Realización de propuestas de mejora en instalaciones coordinando con proveedores los materiales/equipos necesarios.
El trabajo se llevará a cabo íntegramente en el ámbito geográfico de la provincia de Valencia, con especial focalización en las Estaciones Depuradoras de Agua Residual de Loriguilla y Llíria. Se valorará positivamente la disponibilidad del perfil a prestar servicios puntuales en zonas fuera del ámbito geográfico principal.
Perfil del candidato:
Estudios mínimos:
Formación profesional FP1 en electricidad, electrónica, telecomunicaciones y/o mantenimiento electromecánico.
Experiencia mínima:
2 años de experiencia previa en instalaciones de saneamiento o depuración.
Requisitos:
Disponibilidad de desplazamiento.
Disponer de permiso de conducir tipo B.
Valorable residencia en provincia del puesto vacante.
Qué ofrecemos:
Contratación indefinida.
Flexibilidad horaria.
Disposición de vehículo, material y teléfono de empresa.
Liquidación de dietas generadas.
Formación continua orientada al puesto de trabajo.
Posibilidad de crecimiento laboral y mejora continua de condiciones
El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, orientación o identidad sexual, expresión de género o características sexuales, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por ley.
